مسابقة رقمية بلا غش

سجلت أول مسابقة اكتتاب مرقمنة بالكامل نجاحًا لافتًا، في خطوة وُصفت بأنها تحول نوعي في مسار إصلاح منظومة التوظيف، وتعزيز الشفافية وتكافؤ الفرص بين المترشحين.

واعتمدت العملية على أدوات رقمية في مختلف مراحلها، من التسجيل إلى إجراء الاختبارات والتصحيح، ما حدّ من التدخل البشري المباشر وقلّص هامش الأخطاء والتلاعب.

ويرى متابعون أن هذا التوجه قد يشكل بداية فعلية لمحاصرة ظاهرة الغش، خاصة مع اعتماد تقنيات المراقبة الإلكترونية والتصحيح الآلي، غير أن آخرين يشددون على أن نجاح التجربة يظل رهينًا بصلابة الأنظمة الرقمية وقدرتها على مواجهة أساليب التحايل الجديدة.

وتفتح هذه الخطوة الباب أمام تعميم الرقمنة في مسابقات التوظيف مستقبلاً، وسط آمال بأن تسهم في ترسيخ معايير النزاهة والشفافية داخل الإدارة.

وكالة الرباط +وكالات